Rekrutacja do projektu jest otwarta i dostępna dla mikro, małych i średnich przedsiębiorców spełniających kryteria określone dla mikro, małych i średnich przedsiębiorstw w art.2 załącznika I do rozporządzenia Komisji (UE) nr 651/2014, którzy prowadzą działalność gospodarczą na obszarze województwa śląskiego.
Cel projektu – rozwój kompetencji, umiejętności i kwalifikacji zawodowych pracowników sektora MMŚP w województwie Śląskim, zgodnych z wymaganiami rynku pracy, szczególnie w zakresie zielonej gospodarki oraz transformacji cyfrowej, w okresie od stycznia 2025 do grudnia 2027 roku. Projekt skierowany jest do 310 przedsiębiorstw oraz 3905 pracowników (1757 kobiet i 2148 mężczyzn), którzy będą objęci kompleksowym wsparciem rozwojowym w ramach Podmiotowego Systemu Finansowania (PSF).
Maksymalna kwota dofinansowania o jaką może ubiegać się przedsiębiorstwo w ramach jednego projektu, na dofinansowanie łącznych kosztów kwalifikowanych realizacji usług rozwojowych typu szkolenie/doradztwo/walidacja/certyfikacja wynosi:
1. w przypadku średniego przedsiębiorstwa – 250 000 zł
2. w przypadku małego przedsiębiorstwa – 100 000 zł
3. w przypadku mikroprzedsiębiorstwa – 50 000 zł
Maksymalny poziom procentowy dofinansowania: od 50 do 80%.
Maksymalna kwota dofinansowania do jednej usługi rozwojowej dla jednego pracownika typu studia podyplomowe w ramach danego projektu wynosi 10 000 zł.
Maksymalna kwota dofinansowania do jednej usługi rozwojowej typu szkolenie/doradztwo/walidacja/certyfikacja w ramach danego projektu wynosi 5 000 zł.
Średnia kwota dofinansowania usługi typu szkolenie/doradztwo/walidacja/certyfikacja przypadająca na jednego pracownika u danego przedsiębiorcy nie może przekroczyć wartości zmiennej kwoty przeliczeniowej, czyli 7 500,00 zł.
Pierwszy nabór na studia podyplomowe trwa od 15.09.2025 do 26.09.2025.
Przyjmowane będą jedynie zgłoszenia wysłane we wskazanym terminie naboru.
Nie decyduje kolejność zgłoszeń.
W naborze przewidziano alokację w wysokości 180 000 zł.
Następne nabory:
13-24.10.2025 – Szkolenia – 2 200 000,00
05-16.01.2026 – Studia podyplomowe – 180 000,00
Nabory trwają 2 tygodnie i odbywają się osobno na usługi rozwojowe typu szkolenia/doradztwo/walidacja/certyfikacja (raz na 3 miesiące) i osobno na usługi rozwojowe typu studia podyplomowe (raz na 6 miesięcy).
JAK WZIĄĆ UDZIAŁ?
- Zapoznaj się z dokumentacją projektową na stronie https://psf4.wst.pl/dokumenty_zgloszeniowe/.
- Wypełnij Plan Usług Rozwojowych cz. 1 (PUR cz. 1) w wersji elektronicznej: https://psf4.wst.pl/PUR1.
PUR cz. 1 dostępny jest pod tym linkiem wyłącznie w trakcie trwania naboru. Wypełnij, zapisz i zachowaj w formacie PDF. - Sprawdź, czy prawidłowo uzupełniłeś/aś wszystkie dane, a następnie podpisz PUR cz. 1 elektronicznie – wyłącznie poprzez kwalifikowany podpis elektroniczny.
- Prześlij podpisany PUR cz. 1 (PDF) z tego samego adresu e-mail, który wskazałeś/aś w zgłoszeniu, na adres podany na stronie.
Po zakończeniu naboru otrzymasz indywidualny numer identyfikacyjny, który pozwoli Ci sprawdzić wynik na Podstawowej liście rankingowej (opublikowanej do 10.10.2025). - Po zakwalifikowaniu się do projektu prześlij Plan Usług Rozwojowych cz. 2 wraz krótką analizą biznesową i załącznikami.
- Poczekaj na Ostateczną listę rankingową.
WAŻNE INFORMACJE:
- Aby wziąć udział w projekcie Przedsiębiorca oraz wszyscy pracownicy muszą mieć konto w Bazie Usług Rozwojowych, a wybór usługi szkoleniowej odbywa się wyłącznie przez BUR.
- Przedsiębiorca musi posiadać podpis kwalifikowalny.
- Plan Usług Rozwojowych cz. 2 zawiera diagnozę potrzeb w zakresie usług rozwojowych przedsiębiorstwa, czyli:
- Analiza zasobów ludzkich przedsiębiorcy,
- Zgodność tematyki usług z prowadzonym rodzajem działalności,
- Zasadność usług w aspekcie aktualnych/przyszłych potrzeb przedsiębiorstwa i sposobu ich realizacji poprzez usługę,
- Cel biznesowy usługi – wymierne korzyści ekonomiczne osiągnięte w wyniku realizacji usługi (zgodnie z zasadą SMART).
- MŚP może oddelegować do udziału w usługach rozwojowych:
- pracownika zatrudnionego na postawie umowy o pracę,
- pracownika zatrudnionego na podstawie umowy agencyjnej, umowy zlecenia lub innej umowy o świadczenie usług, jeżeli umowę taką zawarł z pracodawcą, z którym pozostaje w stosunku pracy (czyli jest zatrudniony na umowę o pracę), lub jeżeli w ramach takiej umowy wykonuje pracę na rzecz pracodawcy, z którym pozostaje w stosunku pracy,
- właściciela pełniącego funkcje kierownicze,
- wspólnika, w tym partnera prowadzącego regularną działalność w przedsiębiorstwie i czerpiący z niego korzyści finansowe.
Kontakt
Godziny otwarcia Punktów Obsługi Przedsiębiorców:
Poniedziałek: 8:00 – 16.00
Wtorek: 10:00 – 18:00
Środa: 10:00 – 18:00
Czwartek: 8:00 – 16:00
Piątek: 10:00 – 18:00
POP Dąbrowa Górnicza
ul. Ofiar Katynia 93
42-530 Dąbrowa Górnicza
+48 510 419 262
pop.dabrowa@wst.pl
POP Myszków
ul. T. Kościuszki
42-300 Myszków
+48 510 419 266
pop.myszkow@wst.pl
POP Wisła
ul. 1 Maja 64B
43-460 Wisła
+48 885 893 632
pop.wisla@wst.pl
POP Wodzisław Śląski
ul. ks. płk. W. Kubsza 28
44-300 Wodzisław Śląski
+48 510 419 267
pop.wodzislaw@wst.pl
